El TSJ considera que no se tuvo en cuenta un informe que la declaraba apta para seguir trabajando 11.06.2013 | 08:58 Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital de Manises, en una imagen de archivo. ferran montenegro Álex Serrano | Valencia La misma abogada del caso, Amparo Pinazo, reconoce que podría ser "un rayo de esperanza". La Conselleria de Sanidad tendrá que readmitir a una auxiliar de enfermería de 65 años que fue prejubilada por Sanidad "sin motivo aparente". Ahora, la mujer, que trabaja en un centro de salud cercano a Valencia y dependiente del Departamento de Salud de Arnau de Vilanova-Llíria, volverá a trabajar a la espera de la sentencia que diga, definitivamente, si es o no repuesta en su lugar de trabajo. Según Pinazo, los otros casos de demandas interpuestas contra Sanidad por este mismo motivo podrían ganarse y el personal sanitario, ser readmitido, si los letrados piden la vuelta al puesto del trabajo de su defendido como medida cautelar y ésta cumple dos caracterísicas: tener apariencia de buen derecho y que la readmisión no produzca perjuicio a la conselleria, lo que se demustra con un informe del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales que considere al sanitario [...]
↧